
Company profile · Overig
Stichting Drop-Inn
- Employees
- 11–50
- Founded
- 2005
- Province
- Noord-Holland
- Country
- Netherlands
About Stichting Drop-Inn
De stichting zet jongeren in hun kracht door hen te helpen met hun persoonlijke ontwikkeling en talenten. Via projecten ondersteunt de organisatie jongeren bij het uitvoeren van hun eigen ideeën, waarbij de focus ligt op talentoriëntatie, talentontwikkeling en presenteren. Het platform Chef Debuut faciliteert talentontwikkeling en de verbinding tussen jongeren onderling, buurtbewoners en bedrijven of instellingen. Daarnaast wordt er een twee wekelijkse podcast uitgezonden over onderwerpen die jongeren bezighouden.
This description was written by AI.
Keywords
- Burgerparticipatie
- Coaching
- Jongeren Kansen Bieden
- Jongerenwerk
- Maatschappelijk Ondernemerschap
- Maatwerk
- Mentoring
- Oplossingsgericht Werken
- Positief
- Sociaal Projectmanagement
- Sociaal Projectmanagement
- Sociale Innovatie
- Statushouders
- Talent Ontwikkeling
- Training
- Verbinden
- Vrijwilligerswerk
Team by function
Based on 1 public job profiles as of 19 September 2026.
- Other / Unclassifiable1
Similar companies
Companies with a similar profile, Noord-Holland first.

Jongerenpunt Check-In
Non-Profit Organization Management · Alkmaar
2–10 employeesView profile

Stichting Creating Talents
Civic & Social Organization · Amsterdam
11–50 employeesView profile

Stichting Interlock
Civic & Social Organization
2–10 employeesView profile

Stichting Be Ok
Non-Profit Organization Management · Amsterdam
2–10 employeesView profile
JeugdCentrum Differenze
Non-Profit Organization Management · Heerhugowaard
51–200 employeesView profile
Looking for more companies like these?
Get a free selection by email, put together by our team.
