Link@work Re-integratie en Advies

Over Link@work Re-integratie en Advies

Wat doet Link@work? Link@work reikt de helpende hand. Stelt vragen, daagt uit tot nadenken buiten de bekende (werk)kaders of vastgeroeste gewoontes en denkt oplossingsgericht mee. De werkwijze is altijd maatgericht, kernachtig, persoonlijk en betrokken.

Wie zijn onze klanten? De klantenkring van Link@work bestaat enerzijds uit werkgevers en anderzijds uit particulieren. Door de benadering van Link@work hebben we voor elke vraag een passende training, coaching of maatwerktraject.

Waar richt Link@work zich op? Link@work richt zich op het vergroten van vitaliteit van mensen binnen het bedrijfsleven. Zij zijn het grootste kapitaal van een organisatie. Hoewel een reïntegratie traject vanuit de Wet Verbetering Poortwachter tot de mogelijkheden behoort, probeert Link@work dit voor te zijn.

Training en/of coaching op vitaliteit ondersteunt de medewerker in het vergroten van zijn vaardigheden en leren omgaan met stress. Mensen worden zich (weer) bewust van hun kwaliteiten en mogelijkheden. Door deze in te zetten op het werk, vergroot hun vitaliteit, productiviteit en effectiviteit. Link@work richt zich op oplossingen en praktisch inzetbare tools, waardoor een werknemer direct handvatten heeft om in de praktijk mee aan de slag te gaan.

'Link@work'​ vormt samen met 'Paramedisch Centrum Drechtsteden'​: 'Centrum Stevig Staan'​. Hiermee hebben we zowel mentale en emotionele begeleiding alsook fysieke begeleiding in o.a. de vorm medische fitness. Hierdoor kunnen we mensen ondersteunen om in totaliteit sterker te worden en zelfverzekerder de wereld tegemoet te treden.

Trefwoorden

• Begeleiding Bij Burn-Out
• Coaching En Training Op Het Gebied Van Vitaliteit
• Loopbaanbegeleiding
• Maatwerktrainingen
• Medisch Fitness
• Reïntegratie En Outplacement
• Zelfstandig Ondernemers Begeleiding

Adres

• Hoofdkantoor

  Jan Valsterweg 543315LG DordrechtZuid-Holland, Nederland

Team per functiegebied

Gebaseerd op 7 openbare functieprofielen, stand van 4 september 2026.

• Consulting / Advisory3
• Education / Training2
• HR / People / Recruiting1
• Other / Unclassifiable1