Instroom Zorg

Over Instroom Zorg

Op basis van onze ervaring denken we bij Instroom Zorg dat er nog een groot potentieel aan zorgmedewerkers is dat aangeboord kan worden. Het gaat om de groep mensen van 35+ die een switch wil maken in het leven, vanuit een bestaande baan of vanuit een uitkeringssituatie. Inmiddels weten wij ook dat mensen uit deze groep als zorgorganisatie aan je binden niet vanzelf gaat. Het vraagt een andere wijze van denken en werken om een dergelijk instroomtraject tot een succes te maken. We schetsen dan ook allereerst een aantal uitgangspunten:

Wij begeleiden het volledige traject van werving tot en met de formele diplomering. Voor het inhoudelijke opleidingsdeel doen we zaken met een professionele partner uit ons netwerk of uit het netwerk van de zorgorganisatie. Om het geheel financieel haalbaar te houden, leiden we in één keer tussen de 20 en 25 mensen op. De medewerkers komen in dienst van de zorgorganisatie met een tijdelijk contract voor de duur van de opleiding en tegen een normaal volwassene salaris. Dat lijkt duur, maar is het niet. Ten gevolge van de senioriteit van onze kandidaten kunnen de opleidingen veel korter dan gebruikelijk zijn, waardoor de medewerker al na enige maanden inzetbaar is. Samen bepalen we vooraf nauwkeurig wat voor mensen de zorgorganisatie wenst, en waar zij komen te werken. In ditzelfde voortraject maken wij afspraken met zowel teamleiders als werkbegeleiders over wat wij van hen verwachten om het traject tot een succes te maken.

Adres

• Hoofdkantoor

  2925BG Krimpen aan den IJsselZuid-Holland, Nederland

Team per functiegebied

Gebaseerd op 1 openbare functieprofielen, stand van 3 september 2026.

• Consulting / Advisory1